هل هذه هي الحضارة الحقيقية للإنسان – أن يكون عدوانيًا، وهجوميًا، ومسيئًا، وعنصريًا، وغير مكترث؟
قصة حقيقية تدعم البيان الصحفي الموضح في
الفصل 07:
احذر من الأشخاص السيئين
سيتم توسيع هذا السيناريو وإظهار المزيد من السيناريوهات في المجلد 06، المجلد 07، المجلد. 11، المجلد 12, المجلد 13، المجلد 14، المجلد 15، المجلد 16، المجلد 20، المجلد 21، المجلد 22، المجلد 23، المجلد 29، والمجلد 36.
سيتم توسيع هذا البيان الصحفي ليشمل العديد من البيانات الصحفية مع قائمة الجرائم وتقارير شرطة الجريمة.
ايهيه بريس انك.
البيان الصحفي الاول
28 نوفمبر 2023
سلسلة الكتب الوثائقية: الظلم الجماعي
الكتاب السادس: بداية مشؤومة في جامعة ولاية سان خوسيه
قال توني موريسون: “إن الوظيفة الخطيرة جدًا للعنصرية هي إلهاء الناس. يمنعك من القيام بعملك. إنه يبقيك تشرح، مرارًا وتكرارًا، سبب وجودك.
بدأت مأساتي في جامعة سان خوسيه عندما دُعيت لحضور مقابلة تعييني في الجامعة في يوليو/تموز 2002. وفي تلك الفترة، التقيت بأستاذة جامعية تدعى جيلدا بور، وهي من أصل إيراني وكانت تعمل في الجامعة. كانت جيلدا بور رمزًا للإخلاص والعمل الجاد، وقد قام مجموعة من العنصريين غير المسؤولين الذين يعملون في جامعة سان خوسيه بتدميرها بالكامل. جيلدا بور ليست شخصية في فيلم أو بطلة في مسلسل تلفزيوني؛ بل هي شخصية حقيقية، وأستاذة عظيمة في مجال هندسة البرمجيات، أجرت أبحاثًا كثيرة. عملت في إحدى أفضل الجامعات في أمريكا، جامعة ولاية سان خوسيه، لكنها عانت من التمييز والعنصرية. لقد حذرتني في بداية مسيرتي في الجامعة من الابتعاد خوفاً من سوء المعاملة والصعوبات. هل أخذت بنصيحتها؟ لكنها فجأة اختفت إلى الأبد. ماذا حدث لها؟ فلم يعرف أحد تفاصيل مأساتها.
يحتوي هذا الكتاب على أبشع سيناريوهات التمييز التي يمكن أن تتخيلها، والتي جاءت وسط طوفان من الروائح الكريهة والمثيرة للاشمئزاز من غالبية أعضاء هيئة التدريس في القسم. سأقدم تقارير عن الجرائم إلى الشرطة ومكتب التحقيقات الفيدرالي (FBI) ومحاكم كاليفورنيا والمحاكم الفيدرالية العليا، وجميعها ضدهم
إذا كنتم مهتمين بمعرفة المزيد عن مأساتي، يرجى التواصل معي على
(http://drfayad.com) أو http://aeehpress.com)
، ولا تترددوا في الاتصال بي على
للحصول على القصص الموسعة مع الكثير من الأدلة ضمن هذا المجلد.
Amazon Publishing Pro
تسبب التأخير في عمل الموقع في خسائر كبيرة لأن "
" لم تحترم العقد الموقع في 14 أبريل 2023، وشاركت في الظلم الجماعي
تنبيه هام
الغرض من كتابة هذا البيان الصحفي ليس الإساءة إلى أي شخص، أو مؤسسة، أو مجموعة، أو حزب سياسي أو حكومة أو دولة في العالم. بل الغرض هو الإبلاغ وإخبار ما حدث لي من خطأ حتى لا تتكرر تجربتي مع الآخرين. ويهدف إلى الحفاظ على استقرار المجتمع وضمان حماية أفراده، سواء كانوا مواطنين أو وافدين. إنها صرخة مني لكي تصل إلى آذان العالم. ولعل أحد يسمعها ويساعدني في استعادة حقوقي الضائعة والمسروقة. أنوي أن أذكر أسماء بعض الأشخاص الذين أخطأوا في حقي. أنا لست ضد أي شخص، أو مؤسسة، أو حكومة، أو حزب سياسي، ولكني ضد أي فساد أو تجاوز من قبل بعض الأشخاص غير المسؤولين الذين لا يقومون بالدور المنوط بهم على النحو المناسب. هذا فقط للعلم.
معلومات الاتصال
ايهيه بريس انك.
ص.ب. صندوق 21514
سان خوسيه، كاليفورنيا 95151
الهاتف: 650-304-1543
الفاكس – 408-984-3886
الفصل السابع: احذر من الأشرار
يقول المتنبي، وهو شاعر جاهلي، في إحدى قصائده:
إذا أكرمت الكريم ملكته وإذا أكرمت اللئيم تمردا
وفي مثال آخر يشرح الإمام القرطبي آية من القرآن الكريم فيقول: "وما نقموا منهم إلا أن أغناهم الله ورسوله من فضله". وقال إن الآية السابقة تؤكد المعني: "اتق شر من أحسنت إليه". بمعنى آخر، "لن يذهب أي عمل صالح دون مكافأة" أو "اليد التي تقدم بها الطعام أكثر عرضة للعض". سأصف هذا السيناريو الذي يعود إلى سنوات عديدة عندما كان أستاذ جامعي “ديفيد كونغ، جيري جاو، بي هسيا، ياسوفومي تويوشيما، كريس تشين، يونغ سي كيم، ويونغ كي سونغ (8 مؤلفين)” (تطوير كائن موجه نحو الهدف). "بيئة الاختبار والصيانة. تم نشره في موضوعي حول التجارب الموجهة للكائنات في اتصالات ACM، أكتوبر 1995، المجلد 38، العدد 10)" اتصل بي وطلب مني مساعدة أحد طلابه وهو "جيري تشاو،" من خلال نشر واحدة من أبحاثه في أشهر المجلات العلمية المتخصصة. ولذلك ساعدت وتعاونت مع أستاذه رغم أنه يعمل في جامعة أخرى. وبعد فترة قررت أن أترك الجامعة التي أعمل بها وتقدمت إلى الجامعة التي يعمل بها البروفيسور تشاو ثم في يوم مقابلتي في الجامعة الجديدة لاحظت نظرات الإعجاب من جميع الحضور وانضممت إلى الجامعة الجديدة واتفقنا على ذلك وهو إنهاء عملي في الجامعة القديمة ثم تولى مهامي في الجامعة الجديدة، وبالصدفة كان جيري تشاو غائبا في ذلك اليوم، وعندما وصله خبر تعييني اتصل بي غاضبا ولم يكن سعيدا بوجودي معهم في الجامعة، وحاول البروفيسور تشاو التخلص مني دون أي مبرر. ولم يرحب بوجودي معه في نفس الجامعة. وأتساءل لماذا كل هذا؟ ما هو سببه؟ وكانت تداعيات هذا التصرف الغريب على نفسي شديدة جداً، خاصة وأنني وقعت عقوداً مع الجامعة ولم أؤذيه أو أي شخص آخر. وكان هذا هو الخلاف الأول الذي حدث بيننا. ونشأ خلاف آخر عندما فكر القسم في إنشاء صحيفة ورشحني كأستاذ للإشراف على البحوث المقدمة إلى القسم. لقد كان عملاً عظيماً ذا قيمة عالية ومكانة متميزة. ولقد حضر العديد من الحاضرين محاضراتي، بينما كانت الصفوف التي كان يحاضر فيها تشاو غير مليئة بالحاضرين. وربما كان ذلك هو سبب الحقد والكراهية تجاهي. لقد كان يعارضني في كل شيء دون سبب واضح. بعض الأميركيين الذين لا يقبلون الآخرين ما زالوا يميلون إلى أن يكونوا عنصريين. على الرغم من أننا نعيش في عصر العلم والتكنولوجيا، إلا أن بعض الناس لا يزال لديهم آثار العنصرية والقبلية والعرقية والتمييز، وخاصة في المجتمع الأمريكي. ونحن نعلم جميعا أن التمييز العنصري كان محظورا رسميا في منتصف القرن العشرين. سؤالي لكم جميعا هو:
هل هذه هي الحضارة الحقيقية للإنسان – أن يكون عدوانيًا، وهجوميًا، ومسيئًا، وعنصريًا، وغير قابل بالآخرين؟
الرجاء الرد على سؤالي.
- Badges
- Science topic
- Similar topics
- Phytochemistry
- Extracts